En este Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, queremos poner de relieve una sencilla ecuación: la ciencia será mejor cuantas más mujeres y niñas participen en ella.

Las mujeres y las niñas aportan diversidad a la investigación, amplían el grupo de profesionales del ramo y aportan nuevas perspectivas a la ciencia y la tecnología, algo que nos beneficia a todos.

Cada vez se hace más evidente que los prejuicios sexistas en la ciencia empeoran los resultados, desde las pruebas de medicamentos que tratan el cuerpo de la mujer como una aberración hasta los algoritmos de búsqueda que perpetúan los prejuicios y la discriminación.

Sin embargo, en demasiados lugares del mundo, se limita o deniega completamente el acceso de las mujeres y las niñas a la educación. 

Las mujeres intentan avanzar profesionalmente en las carreras científicas, pero las desigualdades y la discriminación siguen frustrando su potencial.

Menos de un tercio de la mano de obra en los ámbitos de la ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas son mujeres, y la cifra es aún menor en los sectores punteros. Solo una de cada cinco personas que trabajan en aspectos relacionados con la inteligencia artificial es mujer.

Debemos y podemos hacer más para promover la presencia de las mujeres y las niñas en la ciencia:

Mediante becas, prácticas y programas de formación que les sirvan de trampolín hacia el éxito.

Mediante cuotas, incentivos de retención y programas de mentoría que ayuden a las mujeres a superar los obstáculos que persisten y a labrarse una carrera profesional.

Y, sobre todo, afirmando los derechos de la mujer y rompiendo los estereotipos, los prejuicios y las barreras estructurales.

Todos podemos poner de nuestra parte para aprovechar el enorme talento sin explotar de nuestro mundo, empezando por abrir las puertas de las aulas, los laboratorios y los consejos de administración a las mujeres de ciencia.