LocationsVers une société inclusive : L’engagement du PNUD Maroc en faveur des personnes en situation de handicap
18 juillet 2023
Imaginez un monde où chaque personne, indépendamment de son handicap, peut s'épanouir, participer activement et contribuer pleinement à la société. Au Maroc, cet idéal est en marche, porté par l'engagement indéfectible du Programme des Nations Unies pour le développement (PNUD) Maroc en faveur des personnes en situation de handicap (PSH). L'inclusion de ces individus est bien plus qu'une simple aspiration : c'est un impératif pour construire une société véritablement équitable, respectueuse de la diversité et fondée sur les droits humains.
Les statistiques les plus récentes du Haut-Commissariat au Plan (HCP) révèlent qu'au Maroc, 727.833 personnes vivent avec un handicap, représentant 5,5% de la population. Malgré les efforts déployés, de nombreux défis persistent en matière d'acceptation sociale, d'accès aux services et de promotion de la participation sociale inclusive. Ces obstacles trouvent principalement leur origine dans la stigmatisation sociale, la discrimination profondément enracinée et la méconnaissance généralisée de l'approche basée sur les droits en matière de handicap par une grande partie de la population. Confronté à ces enjeux, le PNUD Maroc s'engage résolument à renforcer les capacités des PSH, leur offrant ainsi la possibilité d'être plus autonomes et indépendantes dans leur vie quotidienne.
Conformément aux engagements internationaux du Royaume et à la nouvelle constitution, le PNUD a soutenu activement le Maroc dans sa volonté de garantir l'accès aux droits et de renforcer la participation sociale des PSH. En partenariat avec le ministère de la Solidarité, de l'Insertion Sociale et de la Famille, des actions significatives ont été entreprises pour harmoniser l'intervention de l'État en faveur de la promotion et de la protection de leurs droits. Ces efforts conjoints ont conduit à des résultats significatifs dans le cadre d'un partenariat axé sur le renforcement des capacités pour une politique publique intégrée en faveur des PSH. Parmi ces réalisations, on peut citer la réalisation d'études visant à harmoniser le cadre juridique et à normaliser la langue des signes, ainsi que l'amélioration des services publics grâce à la digitalisation du processus d'octroi de l'attestation du handicap, et l'établissement d'un système national de suivi et d'évaluation du handicap pour une meilleure prise en compte des besoins et des progrès réalisés.
« S'il y a un enseignement à tirer de la pandémie liée au Covid-19, c'est bien celui de l'importance cruciale de l'inclusion du handicap. Plus que jamais, il est nécessaire de redoubler d'efforts pour placer les droits et les aspirations des personnes en situation de handicap au cœur de notre réponse. Au PNUD Maroc, nous sommes pleinement engagés dans cette démarche. Nous saluons également les efforts déployés par le ministère de la Solidarité, du développement social, de l'égalité et de la famille dans la mise en place des dispositifs nécessaires visant à accompagner les personnes en situation de handicap et leurs familles durant la crise », a souligné Dr. Edward Christow, Représentant résident du PNUD au Maroc.
Au sein de son campus, le PNUD Maroc a mis en place plusieurs initiatives visant à garantir un environnement inclusif et accessible à tous. Des mesures significatives ont ainsi été prises pour rendre tous les espaces accessibles aux PSH. Le bureau pays a entrepris des travaux pour construire des passages larges, dépourvus d'obstacles et équipés de rampes d'accès pour faciliter la circulation des personnes en fauteuil roulant et garantir une accessibilité fluide entre les différents bâtiments du campus. Des aménagements spécifiques ont été également réalisés au niveau des sanitaires pour répondre aux besoins des personnes à mobilité réduite. Cela inclut l'installation de rampes d'accès, de barres de soutien, de lavabos et de toilettes adaptées pour assurer le confort et la sécurité des utilisateurs en situation de handicap. De plus, des places de parking clairement signalées et dédiées aux PSH ont été créées pour leur permettre un accès facile et pratique aux bâtiments principaux du campus.
Le PNUD Maroc a également mis en place une politique de recrutement inclusive, visant à offrir des opportunités égales aux PSH. En intégrant des pratiques de recrutement sans discrimination, le bureau pays contribue à la diversité et à l'inclusion au sein de son équipe, tout en veillant à l'achat de matériel informatique spécifique pour leur permettre de travailler dans des conditions optimales et faire valoir leurs compétences et expertises.
Afin de faciliter la communication et l'interaction avec les personnes en situation de handicap visuel, le PNUD Maroc promeut l’usage des cartes de visite intégrant la langue braille. Grâce à cette approche simple mais efficace, les personnes aveugles ou malvoyantes peuvent recevoir des informations essentielles telles que les coordonnées et les fonctions des membres du personnel de manière autonome et participer pleinement aux échanges professionnels. Les cartes de visite en braille sont conçues de manière à permettre une lecture tactile grâce aux caractères en relief qui représentent les informations clés.
« Au PNUD Maroc, nous mettons tout en œuvre pour garantir un campus inclusif où chaque individu, indépendamment de son handicap, peut pleinement participer et contribuer à notre mission. Nous avons pris des mesures concrètes pour rendre notre environnement physique accessible, en créant des installations adaptées et en veillant à l'accessibilité des espaces. Nous sommes également déterminés à promouvoir une politique de recrutement inclusive, visant à offrir des opportunités égales à toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap. Nous croyons fermement que chaque individu a des compétences uniques à apporter, et nous cherchons à favoriser la diversité et l'inclusion au sein de notre équipe », a ajouté Dr. Edward Christow.
Outre les initiatives matérielles, le PNUD Maroc mène des actions de sensibilisation et de formation visant à promouvoir une meilleure compréhension des enjeux liés au handicap, dans l’objectif d’éliminer les stéréotypes et les préjugés, de promouvoir l'empathie et d’encourager la solidarité. Fort de son partenariat avec les parties prenantes, le bureau pays s'engage à poursuivre ses activités de sensibilisation, à plaider en faveur de politiques inclusives et à développer des mécanismes de protection sociale adaptés aux besoins spécifiques des PSH. Par cet engagement continu, le PNUD Maroc aspire à une société plus inclusive, où les droits de chaque individu sont pleinement respectés, et où la diversité est valorisée et célébrée. Indéniablement, cet engagement revêt une importance capitale pour honorer la promesse inscrite dans le Programme de développement durable à l'horizon 2030 : celle de ne laisser personne pour compte.
